非常行政部

当60后,70后,80后,90后,00后打工人加上一只电池即将耗尽的机器人聚在公司鄙视链底层的部门里,治愈了谁,又温暖了谁?

第五十二章 突然听到个瓜
肖哲站在林飞飞的对面挡住了身后不远处窗子投射进来的太阳,英俊的脸庞上露出求和的笑容,但因为光线的缘故,林飞飞看到的是他脸上的嘲意。她没好气地说道:“不用你操心,把周主管的事做好就好了。”
林飞飞说完,只听陈娅的声音在招呼肖哲:“肖哲,你怎么没来参加今天下午的培训?”
下午的培训。
肖哲是实习生,IT通知所有的实习生要统一邮箱名标识,因此暂停了肖哲先前的邮箱地址,按照周皓的建议,人事部相关的培训邮件都会转发给林飞飞。林飞飞完全忘了在她的邮箱里还有肖哲培训的事。这回漏了培训信息是她的错,她刚想怎么圆这件事,陈娅已经到跟前请肖哲跟她一起去培训地。
小确幸跟在后面追了上去,说道:“小姐姐,你来的好匆忙啊。我还没有和你说上话呢?”
陈娅不会有空去和小确幸说道,确认肖哲跟上了自己后就不再回头。林飞飞长长地吐了口气,没想到自己会犯这样的错误,在实习生面前丢了分。
“飞飞,陈娅怎么来了,还拉着肖哲出去了。”徐意问道。
先前,徐意与张国宝一起和公司保洁的第三方劳务公司开了个例行的会议,会议结束的时候,就听王筱在和人吐槽说陈娅和老板走得越来越近了,所以才会做主管,而她这种老实人自然是没有资格的。徐意暗嗤,两人都不是省油的灯,只是陈娅那盏更厉害罢了,她刚准备走,王筱在角落里惊叹句“什么,是行政部的肖哲?”
行政部的人对“行政部”三个字可是尤为敏感,一听到这话,徐意与张国宝互相看了眼,张国宝指指行政部的方位,掩住嘴巴里发出的低音:“赵董的儿子是肖哲。”
没想到部门来了个大宝,一定是赵伟利董事长体恤到行政部的重要性,才让自己的儿子低调地在部门里实习。张国宝更是在心里说“就说两人是父子吧,那不靠谱的机器人完全没有眼力劲儿”,徐意则想,周皓十有八九是知道肖哲的身份,要不然能成为肖哲的上司?这家伙有什么能力做公司董事长儿子的上司?这位子得让给她啊,未来的行政部徐总监。
林飞飞回道:“是我忘记通知肖哲有个培训,她自己就过来找人了。”
说完,林飞飞坐回位置检查那封被自己遗落的邮件,可是,在邮箱里却没有找到陈娅所说的邮件。徐意并不在意邮件的事,更加认定了肖哲的身份,在肖哲的桌子前转了一圈,拍了几张肖哲随身用品的价格,桌上的物品果然都是价格不菲的产品。
徐意与张国宝交换了一下眼神,得出一个结论:肖哲是赵伟利的儿子。
行政部没有人对外说过“肖哲是赵伟利的儿子”,但这条信息却不知怎么传遍了整个韦利公司,最令人费解的事没有人关心已经几天不到公司总裁邱平,只有人关心一个开着黄色跑车的年轻实习生。
肖哲跟着陈娅去培训室后才发现整个培训就他一个人,他闹不明白,但陈娅却说是因为晚才会单独给他培训,她热情地给肖哲把公司各个部门以及关系梳理了一遍,还说给他换了一个更好的停车位,方便他停车,记得一会儿空了去换一下,同时,她还告诉肖哲人事部会为实习生举行一个欢迎宴,让他务必记得参加。
肖哲心想果然是行业里知名的好企业,福利真是好,对新员工这么体贴。陈娅自然看出了肖哲眼中的感动,便借人事部了解员工家庭情况套话问肖哲,肖哲说自己是单亲家庭,跟母亲生活,母亲做医生,他和父亲关系不差,父亲也是。陈娅心喜,肖哲果然是赵伟利的儿子没错了,赵伟利的前妻就是在医院工作的。
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