此话一出，直播间内的网友们当时就不淡定了。 “开什么玩笑，不来上班都可以，搞笑吧！” “宇哥就是宇哥，每一句都让人捉摸不透！” “可是，不来上班公司哪有钱啊？” 会议室内，冰冰也带着同样的疑惑询问道。 “你说的不来上班，是开除的意思么？” “不，我说的是字面意思。” 说着，秦宇整理了一下西服。 “我们公司的目前的制度，是额定任务制！” “也就说，每个月都有一个相应的指标数。每个部门都完成，就能让公司进入盈利。” “只要完成了当月的指标，他们爱干嘛就干嘛，我去管他们干嘛？” “有些公司管理者就是没事找事，给员工3000的工资，恨不得让员工发挥3万的价值。” “怎么可能嘛！他要是能发挥3万的价值，他就不会来你这里上班了！” “这就导致员工们完成了本职工作，但为了老板不合理的要求，硬要坐在单位里继续装模作样。” “不能创造效益不说，还会造成带薪喝水，带薪拉屎，带薪睡觉的情况。” “倒不如，干完活了就撤。回家吃喝拉撒，还能给单位省不少钱呢！” 冰冰瞪大眼睛看着秦宇。 她很想告诉自己秦宇说的是错的，但不论怎么分析，都分析不出一个错误。 “可是，如果额定任务没有完成，公司不就没法盈利了么？” “如果出现这样的问题，您要怎么处理呢？” 秦宇点点头。 “完不成任务说明你不能适应这个岗位啊，那就调去别的岗位呗。” “然后换一些或者招一些可以完成的人过来，这样不就好了？” “一个员工，他就是做不到你要的样子，你难道还要逼死他不成？” 说到这里，秦宇特别解释道。 “有些人总愿意从基层的员工下手，我不理解这样的领导者脑子里面到底装的什么？” “确定额度的时候，不都是高层管理来和我确定的吗？既然这些高层管理觉得他们部门可以完成这个额度，那我还能说些什么呢？” “到了最后如果完不成，那肯定是这些高层管理出了问题，我一定会追究他们的责任。” “至于那些基层员工，他们只不过是听吆喝干活的人。” “就像你们电视台一样，作为主持人的你难道还要参与电视台里的每一项重大会议吗？” “可这些会议当中有很多事情都和你有关，是需要你去完成。但是在事情确定的时候，没有人询问过你的意见。” “所以追责的问题，只要找几个高层管理就可以了。” “高层管理本来就轻松一些，工资也更高一些。想要多拿钱，就必须承担更多的责任，连这点担当都没有的话，还不如直接当基层员工呢。” 一番简单的发言，立刻让直播间里的所有观众对秦宇产生改观。 “我以为他只知道让员工享福，原来他看得这么长远。” “确实只要责任落实到位，基层员工是不会出现大问题的。” “现在很多公司一出事情就用基层员工去顶包，这种做法特别下流。” “楼上的是土木老哥吧，麦克风交给你，说出你的故事。” 秦宇这种抓高放低的管理制度，立刻引起了大家的共鸣。 与当前职场当中的不和谐情况相比，秦宇的管理制度反而更加科学一些。 但说起来可笑。 这种正确的管理制度之所以得不到推广。 完全是因为高层往下不断施压，让底层员工去做本应该属于高层管理者的事情。 而这些高层管理则坐享其成，出了问题也是让下面的人去扛，自己绝对不会有一点点损失。 这么多年过去。 经常看到有很多底层员工，因为长时间的加班，或者是因为暴增的压力，选择直接重开。 而那些在电视上光鲜亮丽的高层管理者。 一面诉说自己每日剧增的压力，但一面又在世界各地疯狂的享受生活。 如此的循环往复，让底层工作者和高层管理者成为了两个不可调和的梯队。 在工作的过程当中，双方不断进行试探。 这恰恰是很多公司无法获得盈利的主要原因，因为上下根本不是一条心。 秦宇的做法根本没有多高大上，他只是把原本正确的东西重新运用了起来。 正是因为秦宇的坚持，所以才让更多人看到。 原来企业的管理还有另外一条道路可以走。 而且还能走得更好。 冰冰似乎陷入了沉思，他也在考虑着秦宇所说的这种管理方式。 电视台这种工作单位。 每一个角落里都充满了高压的环境，如果你不努力就会有另外一个人出现，用两倍以上的努力去超越你。 为了保证自己目前的现状，你只有不断的接受压力，才能够守护现有的一切。 明天都有很多人想要继续往上爬，所以高压是永远不可能停止的。 这也是为什么很多人对于秦宇的做法完全不理解的主要原因。 “那么秦总，当这些员工们完成了自己的额定任务之后，你需要他们继续做什么事情？” “我什么都不需要，他们爱干什么干什么。” “可以睡觉，可以喝下午茶，可以聚在一起打游戏。” “只要不违反公俗良序，不去违法犯罪，做什么是他们的自由，跟我没关系。” “让他们有了充分的自由支配时间之后，他们的积极性才能够得到更大的施展。” “早上9点来到单位，泡茶、上厕所、听同事们八卦一下、看一看网络段子。” “然后吃中午饭、接着是午休、赶在下午2点之前开始工作。” “然后5点下班结束今天的工作。” “发现没有！时间的利用效率特别低，甚至有很多时间是白白浪费的，就连他们自己也不知道这段时间该干什么。” “但是我将自由时间交给他们自己支配之后，这样的情况就不会发生了。” “早上9点来到单位，上午11点不到的时候，他们就已经把今天的全部工作都搞定了。” “剩下的时间是属于自己，他们就不想有任何一丝一毫的浪费。” 冰冰张着小嘴，眨眼频率越来越快。 “可是，这才工作了2小时不到啊？您付给他们的，是8小时的工资啊！” “是啊！可他们完成的，也是8小时的工作量啊！” “没毛病啊！” 听着秦宇的回复，冰冰的小圆脸上写满了。 我不懂，但我大受震撼的字样！ 整理一下心态，冰冰说到。 “好的，秦总。那么，咱们继续下一个问题。” 不料。 秦宇突然打断她，然后说到。 “明天吧，今天下班了！” 冰冰看了一眼手表，整个人目光呆滞！ “下班？” “秦总，这还没到上午11点啊……”
