會議室內眾人紛紛安靜了下來，秦立揉了揉額角。 “做了虧心事的，是自己走還是等著我挨個點名？” 他不說這話還好，此話一出，眾人再次沉默。 只有王潔在接角落裡不斷的歎氣。 她抬頭看了眼秦立，滿眼的無能為力。 “要想人不知除非己莫為，這些事，你們開了一次頭，就沒有回頭路，自己想想吧。” 他把最後一句話留在會議室帶著王潔和劉玲離開。 總裁辦公室。 王潔在平板電腦上劈裡啪啦敲字：秦總不用擔心，公司的帳務沒有問題，就是流動資金不太夠，下個月的銀行貸款可能要晚幾天才能還款了，罰息稍微高一些。 秦立點了點頭，“我放心你，錢的事你不用擔心，罰息不用給，我先出錢把貸款還了，等帳面上有錢了你再支付給我。” 王潔一愣：公私帳目不分開，您投入的錢只能越來越多，就像個無底洞一樣。 劉玲也點了點頭，“還是再催催業務部，讓他們把欠下的項目款都要回來吧。” 秦立靠在老板椅上冷笑，“我都把他們開了，還讓人家乾活，你覺得可能嗎？我的大秘書啊。” “知道這樣做不妥當還冒險，我看你是畢業之後日子過的太好，學不會向現實低頭吧！” 不願意開會的行政總監宋敏踩著十二公分的高跟鞋出現在總裁辦公室。 “喏，給大家帶了點咖啡。”宋敏朝秦立伸出手，“好久不見啊秦總。” “快別磕磣我了老同學，趕緊幫忙想想辦法吧。”秦立接過咖啡分給幾個人無奈的說道。 幾分鍾後。 四個人抱著紙杯圍坐在茶幾前面一起憂傷。 “蛀蟲是拔掉了，但是公司空缺的崗位太多了，基礎架構都快支撐不起來了。” “人事那邊多少人交了離職報告？” 宋敏提到這件事就腦袋疼，“人事總監自己都離職了，現在辭職信都交到我郵箱裡了，剛才來的時候是9個……” 秦立咬牙切齒的笑了笑，“四個部門一共才16個人，九個自動離職，真特麽是出息了啊。” 宋敏揉了揉手腕，“你開會之前就應該想到的，newborn的積弊太多了，想要除乾淨必須要下血本。” 秦立摸著後槽牙點了點頭，“我是想到了肯定有人要滾蛋，但是我沒想到公司都快空了。” 劉玲手指在獵頭網站上快速搜索著，“想要快一點的，秦總直接挖人就行了，我這裡有幾個合適的人，想跳槽，可以考慮我們這裡。” 王潔敲字一針見血的指出了問題：走的那群人也都是獵頭招聘進來的，顯然忠誠度不夠。 秦立苦笑，“十年的老員工都能往死裡坑公司，你說我還能信誰。” 他仰頭靠在沙發背上，半晌才想起來被自己放到運營部門已經快一天沒見人影的林靈了。 “林總監怎麽樣了，進了公司就開啟隱身模式了？消息也不回一個。”秦立嘟囔著。 “林靈那邊很忙，她手下的員工基本都是剛畢業的菜鳥，不聽話還自視甚高。”宋敏擰眉說道。 “我剛才路過他們部門，一群小年輕人對著吵架，林靈正在解決呢。” 秦立一拍腦門，“好家夥，都不清閑啊。” “別從外面找了，既然都是不熟悉不如培養自己的員工。”林靈風風火火帶著幾個畢業生抱著四摞文件走了進來。 “怎麽還要看文件啊，不行了我腦袋疼。”秦立裝死癱在沙發上，死活不睜眼。 “秦總別鬧性子了，這是我們部的孩子們總結出來的公司所有員工的性格特征和基本履歷，你看看。” “噗噗噗噗！”四摞足有七十公分厚度的文件放在茶幾上，把空位置填滿了。 秦立眼前一亮，喊著其他三個人一起看，“我就倆眼珠，你們戴眼鏡的也別閑著，一起幫忙看看。” 林靈把筆記本電腦上的總結PPT打開放在桌子上，“時間太急了我就隨便做了個PPT，大家湊合看看。” 秦立吃驚，他沒想到在生活中可愛單純又帶了一絲絲傲嬌氣質的林靈到了職場居然成了一個殺伐果斷的女將軍。 “我們公司大部分的員工都是走校招進來的，極少部分是獵頭挖來的，看起來雖然和諧，但是我們少吃了人才市場的一大塊肥肉。” 劉玲和宋敏立刻反應過來，“你是說那些工作1—3年，有經驗了想跳槽換大公司的人？” 林靈點了點頭，“我手下有三個非常穩重的人，從大二開始在社會上摸爬滾打，通過三年的鍛煉已經對自己的職業發展有了要求，所以來了newborn。” “這些人理智聰明又好學，只要有人帶一帶馬上就能上手，碰到寶的還能創造點新鮮事出來。” “運營部現在的官方媒體就是他們三個在做，從論壇到音浪短視頻到小紅薯。” 林靈將三個帳號分別拿出來，他們刷了個幾個視頻突然感覺耳目一新。 “我一開始以為互聯網科技型的公司主要針對的就是系統研發，軟件開發，後來發現，我們可以賣技術，還可以賣科普和基層的技術講解。” 林靈將短視頻的點讚量播放了出來，“這種做小軟件的教程的點讚量和反饋量是比發業務推廣的點讚量三倍還多。” “還有我們公司自創的小遊戲，不管是后宮向還是乙女向，下載量和客戶量都是不錯的。” 柱形表格將公司的幾大來源劃分的極為詳細，其中手遊已經排到了前三。 “但是咱們公司的手遊，形成了一股很新奇的模式，玩家玩玩家的，我們更新我們的，沒有任何交流，互不干擾。” 秦立補充道，“這一部分我之前看過，玩家自己在論壇建立的遊戲超級話題的關注度，居然比我們遊戲的官博還脊背。” “他們現在叫我們工具N。”宋敏挑眉施施然的說道。 林靈表示非常讚同他們的意見，“所以其實我們可以是試一試啟用新人。” 秦立摩挲著下巴心裡反覆研究這件事的可行性。
